O recebimento deste reconhecimento é uma das metas do Programa Nacional de Reestruturação dos Hospitais Universitários (REHUF), projeto criado no começo de 2010 em parceria entre os Ministérios da Educação, Saúde e Planejamento, Orçamento e Gestão para revitalizar e restaurar os hospitais universitários federais.
O processo de avaliação começou em 2003, com a criação de uma comissão para a implantação da metodologia da ONA no HC. Segundo o site da entidade, a demora nesta avaliação se deve, entre outras coisas, ao tamanho do hospital ─ o maior do Estado do Paraná e o terceiro do país, com 63 mil metros quadrados de área construída, 3100 funcionários, além de ser referência para atendimentos de alta complexidade.
A partir dos resultados obtidos durante esses anos, foi feita a implementação das exigências para a acreditação, que envolveram a reforma da estrutura física e a recuperação do parque tecnológico, criação do setor especifico de Assessoria de Gestão da Qualidade ─ responsável pela coordenação de todos os processos de qualidade ─ e a implantação do Programa 5S, método que visa obter um local de trabalho organizado, limpo e saudável como alicerce para a implementação da Qualidade Total.
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Hospital passou por um processo de avaliação e reestruturação durante oito anos
Foto: Leonardo Bettinelli / Arquivo ACS
Fonte: Bruno Zermiani, sob orientação de Ana Paula Moraes
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